キャリアアップメルマガ［vol.491］キャリアインキュベーション メールマガジン（2025.09.03）

コンサルティングファーム最前線

コンサル『辞めたい』はなぜ起こる？ 現場のリアルと次のキャリア戦略

コンサルティング業界は、華やかなイメージと高い報酬水準で多くのビジネスパーソンを惹きつけてきました。一方で、「辞めたい」「続けられない」と感じる若手コンサルタントの声も後を絶ちません。


新卒でコンサルに入社した人材が3年以内に業界を去る割合は決して少なくありません。なぜ、憧れの職種だったはずのコンサルタントが離職を選ぶのでしょうか。
本稿では、「能力」「環境」「自己実現」という三つの観点から、現場のリアルな事例を交えつつこの問いに迫り、ネガティブな理由だけでなくポジティブな動機も含めて分析し、次なるキャリア戦略を考察いたします。 ...続く

https://career-incubation.co.jp/consulting/research/forefront/post-175.html

コンシューマー業界インタビュー

株式会社メビウス製薬

• 株式会社メビウス製薬　 エグゼクティブ・オフィサー 高橋 宏祐 氏
• 株式会社メビウス製薬　 商品部　マネージャー 鈴木 久美子 氏
• インスタイルグループ CTO 高際 兼一 氏

インスタイルグループは、2008年に設立された経営コンサルティングのインスタイル株式会社を中核に、飲食、不動産・家具・雑貨、美容、アパレル、通信、エンターテイメント、IT、デザイン、広告など、多業種の企業で構成されたユニークな企業グループ。
2022年にグループインしたメビウス製薬は、エイジングケアに特化した化粧品の開発力に加え「日本初となる、Shopify上でのサブスク×後払い」を実現するなど、飛躍的な事業成長に向けて独自の地位を築いている。
今回インタビューしたのは、メビウス製薬エグゼクティブ・オフィサーの高橋宏祐氏と商品開発担当の鈴木久美子氏、インスタイルグループCTOの高際兼一氏。
三者三様の視点から、メビウス製薬およびグループの特徴や、求める人材について語ってもらった。...続きを読む

https://career-incubation.co.jp/consumer/interview/company/mebiusseiyaku/008814.html

プライベートエクイティ業界特別インタビュー

ベインキャピタル

• 株式会社BREXA Holdings(旧アウトソーシンググループ) 執行役員 CTrO 戸村友宣 氏

ベインキャピタルが世界に先駆け、日本オフィス独自のプログラムとして開始した経営人材育成プログラム、「ベインキャピタル・ジャパン・エグゼクティブ・プログラム」（以下、BCEP）。
ベインキャピタル流のバリューアップ手法を実践的に身につけながら、投資先に派遣する取り組みで、これまでに複数名が投資先への転籍を実現している。
今回インタビューしたのは、BREXA Holdingsで執行役員CTrOを務める戸村友宣氏。BCEPの魅力や、自身のキャリアにおける位置付けについて話を伺った。...続きを読む

https://career-incubation.co.jp/private_equity/interview/special/baincapital_03/008831.html

コンシューマー業界ブログ

消費者体験を深化させるリテール×テクノロジーの最新潮流 ～採用市場から見える人材ニーズ～

• ● 関 健一郎（マネージング ディレクター） |［担当業界］消費財・高級財業界

こんにちは、コンシューマー業界担当の関です。
近年、リテール業界は「商品を売る」だけでなく「体験を提供する」ことが強く求められるようになっています。購買行動の変化、デジタル技術の進展、そしてサステナビリティ志向の高まりにより、企業は顧客との接点を再定義しなければなりません。
本記事では、最新のリテール×テクノロジーの潮流と、それに伴い採用市場で求められる人材像についてご紹介します。...続きを読む

https://career-incubation.co.jp/consumer/blog/2025/08/post-38.html

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