Agile Coach(アジャイルコーチ)

求人No.13581

  • 外資系
  • グローバルに活躍できる
会社名
外資系戦略ファームのデジタル専門組織
事業内容
経営戦略立案、戦略実行支援
職務内容
この役割では、比類のないビジネス知識と世界クラスのアジャイル開発プロセスを組み合わせて、複雑なデジタル問題の解決に長けている高度に協力的なチームの一員となります。部門横断型ユニットの一部として、価値を最大化するシステムを迅速かつ効果的に実装するための仕組みを導入することに重点を置いて、お客様に新しいエキサイティングな機能を設計、構築、および提供していきます。

あなたの目標は、企業や組織の働き方をミックスさせ、革新のための組織の俊敏性を向上させることです。これにより、お客様の組織における俊敏性のスケーリングを支援することが成功の鍵となります。この役割で成功するためには、アジャイルの価値と原則についてコーチおよびメンターチームとリーダーに強いコミュニケーションスキルが必要です。不確実または変化する制約を持つ大規模なアジャイル変換を快適に構築できます。

また、製品管理、設計思考、エンジニアリングカルチャー、DevOpsなどのさまざまなデジタルトピックについてクライアントを指導し、「do-er」としてコンサルティングチームと連携し、積極的に問題を解決し、コンテンツを作成し、トレーニングを促進します。

【ロケーション】
東京でDigital LabsおよびDigitalチームの一部としてより幅広く仕事をします。
Digital Labsは、比類のないビジネス知識と世界クラスのアジャイル開発プロセスを組み合わせて、エンタープライズITの実現を明確にサポートします。高度なスキルを持つシステムアーキテクトおよび開発マネージャーがソフトウェアパッケージを構成し、カスタムアプリケーションを構築し、初日から価値を最大化するシステムを迅速かつ費用対効果の高い方法で実装するための基盤を構築します。

当社の開発チームは小規模で柔軟であり、アジャイル手法を採用してコンサルタントに必要なソリューションを迅速に提供します。最新のオープンソーステクノロジーと従来のエンタープライズソフトウェア製品を組み合わせています。
応募要件
・アジャイルプロジェクトをリードした4〜6年の経験
・顧客と組織の両方の観点からデジタル変革の実現に強い情熱を持ち、関心を持っている
・設計から実装までアジャイル変革を推進した実証済みの経験
・技術エンジニアリングのベストプラクティスに関する知識がある(テスト駆動開発、継続的統合、DevOpsなど)アジャイルの概念と実践に関する個人とチームのコーチングとトレーニングの経験。
・アジャイルコミュニティで活躍し、論文を発表し、会議で講演し、アジャイルインタレストグループに貢献する強力な共同問題解決者
・複雑なアイデアを効果的に英語と日本語で伝えるスキル
勤務地
東京都
職位
スタッフ~ディレクタークラスまで

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