全社員集合研修を実施しました（2022.06.28）

コロナ禍後に入社した社員も多くなってきた中、2020年以降実施できていなかった全社員の集合研修を久しぶりに実施しました。

キャリアインキュベーションの大事な価値観は何か？

弊社はコロナ禍後、素早くフルリモート勤務の体制を導入し在宅での勤務を実施・推奨してきました。働き方に柔軟性がある反面、社内での情報共有や社員同士でのコミュニケーションがどうしても希薄になっているのが課題でした。

新入社員も増えた中、キャリアインキュベーションとしての大事な価値観を改めてリアルな場でも共有する機会をコロナ禍が落ち着きつつあるこのタイミングで実施したく、感染症対策に万全の注意を払いながら、全社員集合会議を開催しました。

今回は「キャリアインキュベーションにとって良い仕事とは何か？」というテーマでチームに分かれ事前ワークを行い、当日発表するという流れとなりました。

当日は家庭事情等でどうしても参加が難しかったメンバー若干名を除き、実に2年以上ぶりに全社員が一堂に会しました。中には入社1年以上経過しているにも関わらず、オンラインでは良く話をしていても初めて実際にあったというメンバーもおり、和気あいあいとした雰囲気で会議は進んでいきました。

大事にしている価値観は共通だった

各チーム趣向を凝らした発表が行われていましたが、示し合わせたかのように以下のような意見に集約されました。

■企業、クライアント、弊社の3者がすべて満足するWin-Win-Winとなるにはどうすれば良いか考え、体現する行動をする。その上で短期ではなく10年以上のような長期的な関係性の中で価値を提供してゆく。

■目の前の利益を求めず、愚直に上記行動を実施することによりクライアント・キャンディデートから信頼を獲得し、さらに高いサービス提供を目指す。

物理的な距離感はありますが、キャリアインキュベーションが掲げている経営理念のごとく全社員が同じ価値観を持って就業していることを再確認する良い機会となりました。

▼キャリアインキュベーション経営理念
https://career-incubation.co.jp/company/policy.html

今後もキャリアインキュベーションはクライアント・キャンディデートの皆様の信頼を得ることができるように高いレベルのサービスを提供して参ります。